

事業部と仕事紹介
学校、工場、公共施設—生活のそばにある空間を、より快適に、安全に。
清水アーネットの仕事は、現場で手を動かすだけではなく、街の未来をつくる“仕組みづくり”そのもの。
ここでは、3つの事業部と実際のプロジェクトから、その仕事の魅力と広がりを紹介します。
工事部|施工管理
冷暖房空気調和設備、給排水衛生設備、防災・消火設備など、公共・民間施設の設備工事における施工管理を担当。“現場をまとめ、品質と安全を守る”司令塔ポジション。技術×段取り×チームワークが磨かれる仕事。
メンテナンス部|
設備メンテナンス
空調・衛生・換気など、生活に欠かせない設備の点検・修理・保守を担当。トラブルを未然に防ぎ、設備を長く使えるようにするいわゆる“設備のドクター”。迅速&丁寧な対応がお客様からの信頼につながります。
営業部(営業兼施工管理)
新規案件の見積り、提案書の作成(環境配慮・景観配慮)、受注活動など暮らしの外側をつくる建材の提案を行う仕事。自治体や学校と関わることが多く、お客様や取引先とのやり取りが中心。
施工実績/
日々の仕事が、
どう街の価値を高めていくのか?
実際に手掛けたプロジェクトを通して、
仕事の規模感や役割、こだわり、そして現場での判断力を紹介します。
「どの部署が、どんな風に関わるのか」「若手はどんなところを担当するか」も分かる内容に。
埼玉県内の有名スタジアム
施工範囲:衛生設備
担当事業部:設備事業部
岩槻高齢者講習センター
施工範囲:外構工事、衛生設備
担当事業部:設備事業部・建材事業部
埼玉県内の児童相談所
施工範囲:外構工事
担当事業部:建材事業部
よくある質問
どんな人材を求めていますか?
明るく積極性のある方や、手に職をつけたい方を募集しています。
応募時に必要な資格はありますか?
特に不要ですが、車移動が多いため、普通自動車免許があると良いです。
入社後の研修はありますか?
外部講師による2週間のマナー研修のほか、社内での1週間の業務・業界説明など、計1ヶ月の研修があります。その後、各事業部に配属され、OJT形式で実務を学びます。
配属部署を選ぶことはできますか?
面接時に希望を聞き、入社後も配属変更の相談に応じます。
社内行事はありますか?
経営方針発表会後の懇親会や、2年に1回の社員旅行、年2回のゴルフコンペ、事業部ごとの忘年会など、社内行事が豊富です。
入社試験はどのように行われますか?
まずエントリーシートをご提出いただきます。その後、2回の面接を行います。筆記試験はありません。
若手が任される仕事の範囲とキャリアパスを教えてください
入社1、2年目は、主に補助的な役割に徹し、3年目以降は徐々に責任ある仕事を任されるようになります。5年目以降になると、主任クラスとしてひと通りの仕事を完結できるレベルに成長し、現場を完全に任されるようになります。
残業は多いですか?
月平均20時間以下です。
現場への直行・直帰はできますか?
部署により異なりますが、可能な部署もあります。
職場の安全対策は?
会社から安全用具の貸与を行っています。そのほか、安全衛生委員会を設置し、講習を実施しています。
女性でも働けますか?
はい。男性の多い職場ではありますが、現在3名の女性社員が現場で活躍中です。今後も積極的に女性の採用を行っていきます。